記者 王杰 通訊員 婁新超 高翔 潘婷

近年來，濟南市萊蕪區聚焦工作重點，大力激發黨建紅色動能，積極探索黨建引領農村“網格化”治理新模式，持續搭建“青春黨建聯盟”為鄉村振興注入新鮮血液，不斷擦亮“老黨員工作室”特色品牌，切實解決居民的操心事、煩心事、揪心事，促進黨建工作融入基層治理、走進群眾心坎、貼近居民生活。

(資料圖片)

3786名“黨員戶”任網格員

創新農村“網格化”治理模式

登錄賬號查看居民上報的訴求，是濟南市萊蕪區方下街道沈家嶺村第一書記張慧通每天上班關注的第一件事。

“11號樓2單元的電梯壞了，需要維修。”6月26日10點，手機上一條短信引起張慧通關注。了解相關情況后，她連忙將居民求助推送給該片區網格員。“11號樓二單元電梯故障已經排除，可以正常使用了。”半個小時后，網格員在工作微信群里這樣回復道。

如此高效的為民辦事效率，得益于沈家嶺村的“百鄰鳥”網格治理體系。根據《沈家嶺村網格員管理和激勵制度》，全村共劃分了26個網格，選拔出28名網格員，他們就像一只只穿梭在鄰里之間的百靈鳥，協調解決居民“急難愁盼”。

同時，沈家嶺村圍繞“便民服務”這一核心，引進了“服務需求二維碼”。居民通過掃描二維碼將訴求“一鍵上報”，網格員即刻幫忙處理，做到“一分鐘響應，一天內解決”。

為激發起網格員的主觀能動性，該村還創建了網格員積分管理制度，采取“黨建超市+網格管理”模式，按照不同工作內容設置積分標準，每季度由村“兩委”對網格長、網格員考核賦分，發放積分卡。

網格員可以用積分在村周邊5家黨建超市內兌換商品。目前，全村28名網格員共解決基層群眾訴求217件，處理糾紛9起，事件辦結率達到100%，真正實現“居民足不出戶，事情‘碼’上就辦”。

沈家嶺村網格治理并非個案。近年來，萊蕪區積極探索黨建引領農村“網格化”治理模式，按照“集中連片、居住相鄰、便于服務、易于管理”的原則劃分網格，吸納3786名“黨員戶”擔任網格員。

2022年以來，全區共在網格中解決農村居民訴求2356件，處理糾紛364起，事件辦結率100%，構建起廣泛參與、到底到邊、細致高效的鄉村治理新格局。

組建14支“青春黨建聯盟”

持續注入鄉村振興新鮮血液

“家人們，咱們這個蜜薯純天然無公害，烤出來是又香又甜，庫存不多了，趕快放進購物車吧！”6月25日晚，萊蕪區蕪小有名氣的“網紅工作專員”朱坤正在抖音直播帶貨。

朱坤是苗山鎮苗山二村的鄉村振興工作專員，同時還是苗山鎮“青春黨建聯盟”的一員。

苗山鎮“青春黨建聯盟”成立于2022年3月，由高大偉、朱坤、王林政、王林鑫、趙生棟5名90后鄉村振興工作專員組成。2022年，他們牽頭成立了五彩苗山生態農業專業合作社，結合電商直播，打造“五彩苗山”特色農產品品牌。

2022年以來，苗山鎮“青春黨建聯盟”幫助周邊村累計銷售蜜薯200余萬斤，實現營收150萬元，為2個村增加集體收入20余萬元，帶動周邊200余人就業。

5位年輕人依托“青春黨建聯盟”這個平臺夯實了理論基礎，提升了專業技能，實現了自我成長。

目前，萊蕪區共組建14支“青春黨建聯盟”， 通過建立幫帶機制、加強業務培訓、強化一線鍛煉等，幫助提高鄉村振興工作專員基層治理、服務群眾、創新創業等能力，緩解了農村基層人才匱乏問題。

2021年村“兩委”換屆以來，先后有130名鄉村振興工作專員當選村“兩委”干部，有效優化了村級班子隊伍結構，為鄉村振興注入了新鮮血液。

不只如此，針對農村青年人才外流、農村人口老齡化嚴重、高素質勞動力嚴重不足等現實，萊蕪區因地制宜挖掘、儲備、培養后備人才，通過完善“選、育、管、用”機制，打通后備干部晉升和退出渠道。目前，全區共有農村后備干部人才2800多名，本科及以上學歷者占比15%。

232名老黨員退休不褪色

“老黨員工作室”品牌越來越亮

“老陳，你快來我們家看看，我們家突然漏水了......”6月23日，接到居民張先生的一通電話，萊蕪區向陽社區老一中宿舍小區“老黨員工作室”成員陳國順接到電話后立馬行動起來。查看水表管道、協調維修工……忙活了一上午，張先生家的漏水問題終于解決。

像陳國順這樣在社區中發光發熱、積極奉獻的老黨員還有很多。近期，萊蕪區開拓創新、積極探索，建立了一批“老黨員工作室”，積極動員社區中的離退休老黨員發揮余熱，參與到志愿服務、社區治理、環境整治、文明實踐等社區工作中去。

如今，在萊蕪區眾多社區里，“老黨員工作室”貼近民生、貼近生活、惠及百姓，成為了一個新的為民服務平臺和鄰里溝通窗口，成為萊蕪獨具特色的黨建品牌。

為把“老黨員工作室”牌子立起來，萊蕪區通過主動“選”、廣泛“招”、群眾“推”，讓老黨員主動“站出來”。截至目前，全區232名離退休干部、老黨員積極參與其中，幫助社區居民解決實際問題500余個。

同時，萊蕪區參照黨代表工作室“有場所、有硬件、有標識、有制度、有計劃、有臺賬”的“六有”標準，規范建設老黨員工作室。建立完善老黨員工作室職責、活動制度、計劃安排等工作制度，堅持工作制度、服務內容、工作室組織框架等信息公開上墻，每周一天作為老黨員工作室“固定辦公日”，確保老黨員工作室工作落到實處。

為讓“老黨員工作室”這一服務品牌真正“亮起來”，萊蕪區更是按照“先行試點、各具特色、成熟一個、建設一個”的原則，積極打造老黨員工作室示范點。

目前，鳳城街道“樂齡向陽老黨員工作室”、張家洼街道“魯礦東區銀齡先鋒老黨員工作室”成為萊蕪區打造“老黨員工作室”的先行示范點。