"教練式"職業(yè)規(guī)劃首創(chuàng)者
專注職場——定位、規(guī)劃、晉升、轉(zhuǎn)行
(資料圖片)
更有一群上進積極的小伙伴
一起分享一起成長
一起活出自信美麗的自己
文/文馨
前幾天聽了雷軍2023年的演講，很受啟發(fā)。
是的，任何時候，別畏難，先干起來再說！
一年有四季，春夏秋冬，春種、夏長、秋收、冬藏；人生也有四季，少年、青年、中年、老年。
正常的一生四季應(yīng)該是：輕松愉快無憂無慮的童年，奮發(fā)有為拼搏進取的青少年，功成名就如日中天的中年，安詳恬淡心如止水的老年。
人生四季，每一季都不能欠缺，都要精彩度過。
我們在做職業(yè)規(guī)劃的這十幾年中，也常常遇到人生三季中荒涼或繁茂的境況。
荒涼，是說遇到迷茫、焦慮的人，甚至是那些恨不得馬上就抓住救命稻草的人，是那么迫切渴求通過職業(yè)規(guī)劃改寫他們的命運，殊不知，命運，從來都是掌握在自己手中！
但也有的人，因為職業(yè)規(guī)劃，改寫了命運，開啟了繁茂無比、昂然向上的人生。
雷軍在分享中，提到了焦慮、迷茫，很多人問如何在時代變遷的洪流中，保持內(nèi)心的平靜？
成長。
就這么簡單，卻又不容易做到的兩個字。
關(guān)于成長，有的人孜孜矻矻，無所畏懼，有膽有識，從不懈怠，不斷從成功走向成功，從勝利走向勝利。
雖然也會遇到失敗，重挫，但"那些沒有消滅你的東西，會使你變得更強壯。"我們都渴望成為英雄，但即使做一個最平凡的人，也值得被鼓掌、點贊，"高山仰止，景行行止。雖不能至，然心鄉(xiāng)往之。"
關(guān)于成長，而的人胸?zé)o大志，得過且過，畏懼吃苦，害怕麻煩，米粒大的困難在他們眼里重如泰山，擋在身前的小水溝在他們看來如同萬丈鴻溝。
他們的人生記錄，不是躺著，就是坐著，從不會跑跳騰挪，永遠都是生命的淡季，慘淡經(jīng)營，每況愈下，只能從失敗走向失敗……
我們在職業(yè)規(guī)劃的過程中，也一直強調(diào)學(xué)習(xí)能力，一定要掌握各種各樣的學(xué)習(xí)方法，養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣。除此，還得有行動力。
我們一些客戶，很多年前就聯(lián)系過，也咨詢過一二，很多年后繞了一大圈，還是會找回來，可是為什么不在最初就直接解決掉呢？
等了這么久，難題還是那個難題，但似乎更困惑了，實在走投無路了，再來解決？
真的，太晚了。
耽誤了太多時光和精力，明明最初是可以好好改變的，你卻錯過了。
永遠要記得，種一棵樹最好的時間是十年前，其次是現(xiàn)在。
所以，行動起來，有方向的去努力，但千萬別鉆牛角尖。
人的生命，只有一次。一生的季節(jié)，也只會經(jīng)歷一次。
一個人的人生究竟有幾季，該如何過好每一季，每個人都在選擇，在思考，在踐行。
只有腳踏實地地成長，才有足夠的自信、勇氣與決心，去迎接所有未知的挑戰(zhàn)。
也只有認知的突破，真正的成長，才足以面對未來所有的挑戰(zhàn)……
追求的詩與遠方，詩意盎然地棲居在大地上。
「職業(yè)規(guī)劃」經(jīng)典文章匯總》〉》
1、從20歲到30歲：多想想后路，少干些自毀前程的事
2、從30歲到35歲：為你的生命多積累一些厚度！
3、從35歲到50歲：實現(xiàn)人生價值突破的3個關(guān)鍵詞
4、怎樣進行職業(yè)規(guī)劃？有沒有系統(tǒng)可行的方法？
5、興趣能否變成工作，關(guān)鍵取決于這一項指標(biāo)
6、犯下這3個錯誤，你的職業(yè)生涯將遭受重大打擊
7、如何尋找人生意義？一張圖給你最清晰的解答
8、內(nèi)卷化大勢下，普通人尋找出路的5種對策
9、到底是我們很迷茫，還是我們對世界很迷茫？
10、所謂的職業(yè)規(guī)劃，到底要規(guī)劃些什么？97%的人竟然都搞錯了！
11、迷茫的時候，我們應(yīng)該如何自救？
12、offer選擇背后的邏輯：你其實是在選擇一種人生軌跡
13、為什么上班都是坐著，你還會感覺疲憊不堪？深度原因只有一個。
14、對職業(yè)規(guī)劃的無知和誤解，才是你職場不順的根源
15、為什么你的職業(yè)生涯總是陷入周期性的厭棄與迷茫？
16、《哈佛商業(yè)評論》刊載：你人生正在犯的10個致命錯誤
17、創(chuàng)業(yè)之前，如何更好經(jīng)營自己
18、10項軟實力——打造職場不可復(fù)制的核心競爭力
19、員工不忠，執(zhí)行力低下，根源何在？
20、誤入銷售歧途？頂尖銷售必備的2個特質(zhì)！
21、要想成為銷售高手，請警惕這8個錯誤！
22、再談銷售：內(nèi)向的人做銷售，到底是火坑，還是坦途？
23、當(dāng)心！是"興趣"害你掉進了萬劫深淵！
24、新手才拼技能，高手們拼的是"元能力"
25、一位生涯咨詢師的肺腑真言。
26、文馨有話說：怎樣進行職業(yè)規(guī)劃（全面系統(tǒng)回復(fù)）
27、年年就業(yè)難，今年格外難，并不是"找不到工作"，而是找不到"看得上的工作"
28、你要努力成為最稀缺的人才，才是你活著的最大價值
29、為什么上班都是坐著，你還會感覺疲憊不堪？深度原因只有一個。
30、2023年一定要發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢，并做到極致，而彌補短板60分足矣
31、今天的你，過得是"液體人生"還是"穩(wěn)固歲月"，那宇宙的盡頭是體制嗎？
（未完待續(xù)……）
「職業(yè)規(guī)劃案例類」經(jīng)典文章》〉》
1、真實案例：天才的轉(zhuǎn)行之路
2、3年7次加薪，我是如何做到的？
3、33歲轉(zhuǎn)行，歷時3年失敗3次，最終如何成功突圍？
4、真實案例：80后小碩畢業(yè)后失業(yè)一年的慘痛經(jīng)歷和成功職業(yè)規(guī)劃
5、3年跳槽9家公司，把跳槽當(dāng)作"逃避"出口，只會越混越慘
6、天坑專業(yè)85天零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行，他只做了3件事
7、重點大學(xué)畢業(yè)的優(yōu)秀學(xué)生，為何卻在職場上連輸3年？
8、留學(xué)6年花費200萬，只能找月薪3千的工作，只因輸在這關(guān)鍵一步
9、「案例」985優(yōu)秀本科生，走彎路3年，如何回到正軌上？
10、親身經(jīng)歷告訴你，如何從源頭解決職場壓力
11、一位銀行離職人員的忠告：進單位之前一定要想清楚你為何而來
12、同樣的起點，二線本科反超重點大學(xué)碩士，差距在哪里？
13、非名校學(xué)歷，如何通過5次跳槽，實現(xiàn)月薪5萬？
14、小語種零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行：3天確定目標(biāo)，成功打入上市公司
15、我，29歲考上公務(wù)員，入職2個月焦頭爛額，是否該辭職
16、致畢業(yè)11年：我踩過的坑，是你明天要走的路
17、3年跳槽9家公司，把跳槽當(dāng)作"逃避"出口，只會越混越慘
18、女孩畢業(yè)7年瞎折騰，涉獵5大行業(yè)，心酸之路望你引以為戒
19、職場小敗局：以作死的方式活著，你不苦逼誰苦逼？！
20、職場小敗局01：畢業(yè)一年，失業(yè)三個月，出路在何方？
21、職場小敗局02：會計專業(yè)畢業(yè)生進入通信行業(yè)的不歸路
22、小敗局03：畢業(yè)7年，到底是如何把自己折騰到窮途末路？
23、小敗局04：擁有領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)的985畢業(yè)生，緣何2年之后無路可走？
24、小敗局05：80后小碩畢業(yè)5年，職業(yè)發(fā)展走進死胡同，如何破冰？
25、小敗局06：驀然回首，我們還有多少個5年可以折騰？
（未完待續(xù)……）
「向上管理」「向下管理」精品文章匯總》〉》
1、千萬別再走彎路了，我職場工作16年，告訴你向上管理多重要
2、領(lǐng)導(dǎo)最反感下屬的幾種行為，最好一個都別碰
3、認知誤區(qū)：向下管理，向上負責(zé)，而正確有效的思維是向上管理，向下負責(zé)
4、老領(lǐng)導(dǎo)在體制內(nèi)工作30余年，告訴你關(guān)于向上管理、職場生存的真言
5、因為年輕時擰巴過，走過坑，所以掏心掏肺講幾句與上司相處的真話
6、給年輕人6個向上管理的建議，因為年輕時也擰巴過，后來大徹大悟
7、我38歲，提拔為中層5年，深深領(lǐng)悟到：不虛不滑就不是一個好領(lǐng)導(dǎo)
8、企業(yè)女強人真實心聲：一語驚人，為什么一個領(lǐng)導(dǎo)會把下屬活活用廢掉
9、小伙伴問：有沒有可能，用什么手段扳倒自己的上司
10、致畢業(yè)生：職場路漫漫，千萬別淪為知識的囚徒，長成"空心人"。
11、領(lǐng)導(dǎo)太強勢了，動不動就發(fā)脾氣，每次弄得我語無倫次，我該如何做
12、遇到有心機又排擠你，又會討好領(lǐng)導(dǎo)的同事怎么辦？
13、35歲女性重返職場，居然能走上坡路，她們究竟做對了什么
14、匯報工作總被領(lǐng)導(dǎo)打斷，這種"倒懸法"很有效
15、領(lǐng)導(dǎo)才是你職業(yè)生涯的"梯子"，無論走到哪，頭上總有一個領(lǐng)導(dǎo)
16、跟領(lǐng)導(dǎo)相處你有哪些心得，最重要的是哪個
17、因為年輕時擰巴過，走過坑，所以掏心掏肺講幾句與上司相處的真話
18、職場上如何高效匯報？90%通用的黃金匯報模板，就在這里
19、領(lǐng)導(dǎo)太強勢了，動不動就發(fā)脾氣，每次弄得我語無倫次，我該如何做
20、為啥當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的就不能把話說明白？后來，才明白是我太年輕
21、恍然大悟，這16條是我當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)后才明白的事
22、當(dāng)個小領(lǐng)導(dǎo)不容易啊，聊一聊小領(lǐng)導(dǎo)背后的那些門道
23、7種方法快速鍛煉"領(lǐng)導(dǎo)者DNA"，成為人人愛戴的好上司
24、怎樣快速贏得下屬的心？（最本質(zhì)的實戰(zhàn)方法）
25、10種方法鍛煉"領(lǐng)導(dǎo)者DNA"，讓你贏得部屬的心
（未完待續(xù)……）
「人際關(guān)系」「人際溝通」等精品文章匯總》〉》
1、北大教授：當(dāng)年國民性最大的問題是說兩面話，做兩面人，趨利避害
2、越聰明的人，溝通路徑越短，做事效率越高
3、人情世故是一門大學(xué)問，那最基礎(chǔ)的人情世故是什么呢？
4、人情就像一把刀，真的是越用越薄，千萬別透支啊
5、恍然大悟，這16條是我當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)后才明白的事
6、句句精辟：關(guān)于人際關(guān)系，希望你知道的這20條
7、性格內(nèi)向，又是職場新人，如何搞定辦公室人際關(guān)系
8、遇到有心機又排擠你，又會討好領(lǐng)導(dǎo)的同事怎么辦？
9、你為什么總是懷才不遇
10、同事在公司特吃香，他說：真功夫+情商，是他游刃有余的法寶
11、開工我辭職了，遇到極品領(lǐng)導(dǎo)，忍無可忍，要不要順手舉報
12、工作中處處幫同事，卻總被他以領(lǐng)導(dǎo)口令命令，很苦惱，該如何懟？
13、年薪60W的前同事病重，直言：極限自律是自毀，工作再拼須惜命
14、望你切記：不要跟同事談?wù)摴べY，這是職場陷阱之一
（未完待續(xù)……）
「高效學(xué)習(xí)類」精品文章匯總》〉》
1、關(guān)于如何高效學(xué)習(xí)的一點思考
2、如何記好筆記，如何閱讀一本書，這都是人一生的一部分
3、千萬不要做收集知識的"礦工"，而是要構(gòu)建底層認知
4、如何能快速提升自己的表達能力？
5、什么才算是頂級思維，明白這些，便可看透事物本質(zhì)
6、機會成本不是一個具體的數(shù)字，而是一種理解世界的方式
7、個人私藏筆記：愛孩子的5種語言，怎么才算愛，怎樣讓孩子接受愛
8、職場85%的成就，通過這些方法贏得（你一定需要）
9、新手才拼技能，高手們拼的是"元能力"
（未完待續(xù)……）
「面試技巧」「簡歷寫作」精品文章匯總》〉》
1、HR：12年經(jīng)驗，面試2萬余人，和大家談?wù)務(wù)鎸嵉拿嬖?/p>
2、你離成功面試之間，只差這50條（純干貨匯集）
3、面試官問：你期望的薪資是多少？直言不諱回答有技巧
4、面試時，如何說出一個讓HR無法拒絕的薪資價格？
5、36歲求職女面試被質(zhì)問：你怎么還沒結(jié)婚？能保證3年內(nèi)不要孩子嗎？
6、面試官：請你做自我介紹！你需找準(zhǔn)背后動機，巧妙應(yīng)答
7、面試因"志愿者"身份加分？可復(fù)試，要當(dāng)場"做簡報"真的好難！
8、面試經(jīng)典集：HR最后一問16大關(guān)鍵點、牛人面試14個問答秘籍及點評
9、一個優(yōu)秀3分鐘自我介紹，衡量標(biāo)準(zhǔn)是什么？（含其他面試技巧）
10、一夜之間多出100萬，你又該好好面試啦！
11、說了自己工資被公司開除，真的是違背"密薪制"還是卸磨殺驢
12、30歲是人一生薪水的重要分水嶺：改變3件事，你也能拿高薪
（未完待續(xù)……）
「體制內(nèi)生存技能」精品文章匯總》〉》
1、我，某部委10年，29歲提副處長，34歲正處長，只有第一年最風(fēng)光
2、體制內(nèi)呆得越久，感悟越深，8條真相早明白
3、過來人說：作為體制內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)，都喜歡什么樣子的年輕人
4、做辦公室主任10年，體悟到體制內(nèi)這項能力最為關(guān)鍵
5、透過《縣委大院》看體制內(nèi)如何求生存，擺渡彼岸，你要懂得這些
6、自身敏感，感覺被領(lǐng)導(dǎo)邊緣化了，怎樣在體制內(nèi)求生存
7、"體制外靠能力，體制內(nèi)靠關(guān)系和人脈"，這是大多數(shù)人最大的誤解
8、一位體制內(nèi)20年老前輩：都說互聯(lián)網(wǎng)有記憶，其實體制內(nèi)最有記憶的
9、我，體制內(nèi)U盤化16年，啟悟于《滄浪之水》，和光同塵，與時舒卷
10、我體制內(nèi)15年，干過最傻的事在一個科室呆了6年，領(lǐng)導(dǎo)各種捧殺中愈挫愈勇
11、體制內(nèi)，我就是一塊磚，一定要去爭更高位置嗎？到底有什么意義？
12、市直公務(wù)員職場10年如履薄冰：要想體制內(nèi)升職，或共贏或依附
13、我決定辭去奮斗9年的體制內(nèi)工作
14、大量"985"涌現(xiàn)縣城搶飯碗，走捷徑"保底"，不敢辭職，真是卷
15、千萬別把公司當(dāng)成家！
（未完待續(xù)……）
