讀創/深圳商報記者 姚嘉莉

近期，香港低成本航空公司香港快運于大灣區舉行首個招聘活動，聘請空中乘務員，并于珠海和深圳兩地舉行面試會。該舉措為香港快運航空企業招聘策略的重要一環，針對未來發展戰略，該公司積極開展招聘人才的步伐，以提升企業競爭力，積極推進大灣區融合發展。

面試會開始前應聘者在場外做最后的準備

(資料圖)

計劃在大灣區以及中國內地開展系列招聘活動

香港快運航空行政總裁毛潔瓊表示：“香港快運航空致力推動其于大灣區的發展，為了配合未來的發展，我們正透過不同渠道招聘人才，希望透過這次大灣區的招聘活動，能讓外界加深對我們品牌的認識，并期望日后能為大灣區內有志加入航空業的優秀人才提供更多就業機會。”

據該公司相關部門負責人介紹，此次招聘是香港快運航空在大灣區招聘的第一步。希望未來除了乘務員，也將提供更多工作崗位空缺，以吸引多元人才加入香港快運航空團隊。關于招聘的要求，這位負責人表示，除了語言、學歷等基本的硬件要求外，公司更看重應聘人士的服務理念是否與公司相契合。

面試會分組合作環節

據介紹，此次招聘活動成功通過面試的人士，預計于10月至12月期間入職并開始專業在職培訓。除了擁有理想的事業前景和晉升機會外，還可享有具競爭力的薪酬待遇、醫療保險、靈活的排班安排、與家庭成員獲享指定航空公司的機票優惠等多項員工福利。香港快運航空還將協助新入職的員工申請香港工作簽證以及提供居住建議。

應聘者搭建意大利面塔，展現智慧與團隊協作能力

積極融入大灣區發展

粵港澳大灣區的發展為區域內航空業帶來難得的發展機遇，加上香港國際機場三跑道系統預計于2024年年底正式投入運作，基于此，香港快運航空緊抓機遇，制定包括大灣區在內的未來發展策略，以協助鞏固香港在國際上之經貿與交通樞紐地位，并積極融入大灣區發展。

據介紹，作為香港一家低成本航空公司，香港快運航空擁有逾千名員工，今年以來，隨著旅游業的逐步復蘇，該公司的航班班次在上半年已經恢復至2019年水平。在機隊方面，香港快運航空共有29架客機，目前正致力投放資源擴大機隊，計劃于2025年底前接收16架空中巴士A321neo機種客機。今年3月，該航空公司已接收第一架A321neo客機。在航線方面，該公司目前開通有香港飛往日本、泰國、韓國等國家多個城市的航班，并開通有香港飛往寧波的航班，接下來，該公司將啟動一系列航線拓展計劃，以覆蓋更多中國內地與其他亞洲地區特色城市。

香港快運航空人力資源總監蘇穎雯女士(右)及機艙服務部總經理郁瑋女士(左)

據悉，除了在大灣區城市開展空中乘務員招募活動，香港快運航空一直活躍于大灣區之中。該公司與珠江客運有限公司（CKS）聯乘，提供“空對海”連接點，開辟往來大灣區之雙程接駁服務網絡，讓更多旅客享有物超所值的飛行旅游服務與富彈性的航班選擇。

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審讀：喬會青